在駐企干部培訓(xùn)大會上的講話
（2022年5月25日）
蔣永進
同志們：
開展“助企攀登”活動已半年有余，我們駐企干部下沉企業(yè)一線、敢闖敢干、以企為家，為企業(yè)解決了一項項的困難，爭取了一系列的獎勵資金，讓企業(yè)心無旁騖的謀發(fā)展。5月7日，濟寧召開了助企攀登工作會議，林書記表示，為開創(chuàng)制造強市建設(shè)新局面，不斷推動“干部助企攀登”活動走深走實，工作抓手要由“指揮部條線推動”向“全社會聚力聯(lián)動”轉(zhuǎn)變、工作重點由“助力企業(yè)解決問題”向“推動企業(yè)攀登進階”調(diào)整、工作核心由“重點企業(yè)體量膨脹”向“培育核心產(chǎn)業(yè)鏈條”延伸。5月22日我市也召開了助企攀登工作會議，李麗書記提出了許多具體要求，大家都參會知道了不再重述。企業(yè)“上檔升級”、產(chǎn)業(yè)“擴鏈延伸”，懂企業(yè)、懂政策、通產(chǎn)業(yè)的駐企干部少不了，生命不息，學(xué)習(xí)不止，駐企干部要不斷充實自己，才能經(jīng)常拿出“錦囊妙計”助企攀登，這也是我們開展培訓(xùn)大會的初衷。下面，我再強調(diào)五個方面：
一是提高思想認(rèn)識。制造業(yè)是國民經(jīng)濟的主體，是立國之本、興國之器、強國之基，大力發(fā)展制造業(yè)，才能不斷推動我市工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)運行和提質(zhì)升級。我們的駐企干部由去年的36名擴展到現(xiàn)在的65名，每一名駐企干部都是各部門的精兵強將，為強化協(xié)調(diào)聯(lián)動，駐企干部要不斷認(rèn)識制造業(yè)發(fā)展的重要意義，切實把思想和認(rèn)識統(tǒng)一到市委、市政府的戰(zhàn)略部署上來，帶著感情、帶著責(zé)任，深入企業(yè)，與企業(yè)風(fēng)雨同舟，為企業(yè)紓困解難，助推企業(yè)發(fā)展。
二是明確工作職責(zé)。駐企干部代表市委、市政府對企業(yè)的關(guān)心支持，是一份光榮的任務(wù)也是沉甸甸的責(zé)任，希望各駐企干部都要按照“到位不越位、幫忙不添亂”的要求，擺正自己的位置，盡職盡責(zé)，掌握企業(yè)的基本情況、運行情況、行業(yè)地位、發(fā)展方向重點、發(fā)展定位、發(fā)展著力點，不斷提高服務(wù)水平。當(dāng)好企業(yè)的“宣傳員”，精準(zhǔn)解讀中央、省、市出臺的惠企政策，幫助企業(yè)分析宏觀經(jīng)濟政策帶來的機遇和挑戰(zhàn)，樹立企業(yè)做大做強做優(yōu)和增產(chǎn)增收增效的信心和決心；當(dāng)好企業(yè)的“信息員”，了解企業(yè)遇到的困難，及時向?qū)０嗪捅Ｕ辖M反饋，指揮部逐個梳理后派單，“一企一策”，限期解決；當(dāng)好企業(yè)“服務(wù)員”，駐企服務(wù)不是泛泛而談，而是立足于幫助企業(yè)出實招、辦實事，對于企業(yè)遇到的困難積極為企業(yè)出主意想辦法，積極協(xié)調(diào)解決；當(dāng)好企業(yè)“監(jiān)督員”，駐企過程中如果發(fā)展有影響企業(yè)發(fā)展的問題要及時反映，有助于我們改進服務(wù)流程，優(yōu)化服務(wù)效率。
三是全面加強學(xué)習(xí)。放下身段，撲下身子，虛心求學(xué)，企業(yè)與駐企干部應(yīng)是一種雙向奔赴的學(xué)習(xí)。企業(yè)的經(jīng)營理念、發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)律和特點等是駐企干部應(yīng)該學(xué)習(xí)的，駐企干部對各種政策導(dǎo)向的把握又是企業(yè)的薄弱點。行業(yè)發(fā)展環(huán)境瞬息萬變，產(chǎn)品更新?lián)Q代及技術(shù)升級迭代迅速，如果只有常規(guī)的發(fā)展水平和能力，肯定會被時代所拋棄，這就要求駐企干部要不斷學(xué)習(xí)，切實提升經(jīng)濟分析的能力、分析企業(yè)指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展的能力、協(xié)調(diào)解決問題的能力、融入企業(yè)的能力，用超常規(guī)的發(fā)展能力和水平超越變幻的“速度”，不斷結(jié)合實際創(chuàng)新，敢想敢干，為企業(yè)發(fā)展獨辟蹊徑。
四是突出重點工作。今天培訓(xùn)內(nèi)容主要是工信局方面的助企政策，但與科技也有著密切的聯(lián)系，企業(yè)發(fā)展離不開科技支撐，以后科技方面還要進行專門培訓(xùn)。根據(jù)濟寧要求，高企培育和產(chǎn)學(xué)研合作也已納入助企攀登工作。目前65家攀登企業(yè)中，有42家沒有高層次的產(chǎn)學(xué)研合作，現(xiàn)在濟寧的要求是企業(yè)與高層次的大院大所進行產(chǎn)學(xué)研合作，而且是全覆蓋。在會前，科技局已經(jīng)把高層次產(chǎn)學(xué)研合作的范圍和高校名單發(fā)給了大家，濟寧認(rèn)可與高校或者具體學(xué)院形成合作協(xié)議，也認(rèn)可與大院大所的專家簽訂的技術(shù)合作協(xié)議。下一步各位駐企干部要認(rèn)真謀劃，根據(jù)企業(yè)的技術(shù)需求和匹配對接合適的大院大所，確保6月底前實現(xiàn)高層次產(chǎn)學(xué)研合作全覆蓋。
另外，攀登企業(yè)中還有24家不是高新技術(shù)企業(yè)，會后，各位要迅速行動，對標(biāo)對照、看看企業(yè)到底是缺什么、少什么，可以與科技局一起制定工作臺賬，幫助企業(yè)成長為高新技術(shù)企業(yè)、享受多方的獎補政策，同時8月底前也要把高企申報材料全部提交上來。
五是遵守工作紀(jì)律。我們不止一次的強調(diào)駐企人員是脫產(chǎn)辦公的，就是希望大家能沉下心來一心一意為企業(yè)排憂解難，但是到目前為止我們依然發(fā)現(xiàn)還有很大一部分駐企干部并沒有脫產(chǎn)，有時開會都不參加。現(xiàn)在指揮部的各種規(guī)章制度也已經(jīng)完善，希望大家嚴(yán)格要求自己，遵守工作紀(jì)律。今年組織部就會對指揮部脫產(chǎn)辦公人員單獨考核，對不按要求脫產(chǎn)集中辦公的，年底考核一律定位不合格。
同志們，推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，是一場久久為功、善作善成的接力，這就決定了我們指揮部的任務(wù)繁重，責(zé)任重大。希望大家要以高度的責(zé)任感，靜下心來、沉下身去，扎扎實實做好各項工作，不辜負(fù)市委、市政府的期望，為推進全市制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有貢獻。